ملخص: تسلط المقالة الضوء على أهمية تعليم ريادة الأعمال في المدارس لتعزيز مهارات التفكير الريادي لدى الطلاب مثل العمل الجماعي، وحل المشكلات. تُشجع على أنشطة مثل محاكاة الأعمال، وShark Tank، وTEDx لتطوير قدراتهم الإبداعية. ويُعتبر التعليم التقليدي غير ملائم لتعزيز السلوك الريادي لدى الطلاب.
المعلمون الافاضل
هذه المقالة موجهة لكم لمساعدتكم على خدمة طلابكم بأفضل طريقة ممكنة، وذلك من خلال تحضيرهم للتحديات الشخصية والمهنية التي تنتظرهم. إحدى الطرق التي يمكنكم من خلالها تحقيق ذلك هي تعليمهم ريادة الأعمال (روح المبادرة). هذا لا يعني تعليمهم كيفية بدء عمل تجاري، بل بالأحرى تعزيز كيفية التفكير بطريقة ريادية وامتلاك الطموح والإبداع لبدء المشاريع والالتزام بها.
لماذا يجب عليك تعليم طلابك ريادة الأعمال؟
من خلال دروس ريادة الأعمال، يصبح الطلاب أكثر فعالية في العمل الجماعي وأفضل في حل المشكلات، حيث يشعرون بالثقة والحماس عند دعوتهم للابتكار. تذكر أن المهارات التي يتعلمونها من خلال لعب دور رائد أعمال ناشئ، لن تقتصر على المدرسة والعمل التجاري فحسب، بل ستساعدهم أيضًا في المنزل، ومع أقرانهم، وفي دراساتهم ومساراتهم المهنية المستقبلية. يعلم رواد الأعمال أن العقبات هي فرص وأن النكسات هي دروس، وهذا ربما يكون أهم درس تحتاج إلى تعليمه – كيفية إيجاد فرصة للتعلم والنمو في كل حدث.
من خلال دروس ريادة الأعمال، يصبح الطلاب أكثر فعالية في العمل الجماعي وأفضل في حل المشكلات، حيث يشعرون بالثقة والحماس عند دعوتهم للابتكار. تذكر أن المهارات التي يتعلمونها من خلال لعب دور رائد أعمال ناشئ، لن تقتصر على المدرسة والعمل التجاري فحسب، بل ستساعدهم أيضًا في المنزل، ومع أقرانهم، وفي دراساتهم ومساراتهم المهنية المستقبلية. يعلم رواد الأعمال أن العقبات هي فرص وأن النكسات هي دروس، وهذا ربما يكون أهم درس تحتاج إلى تعليمه – كيفية إيجاد فرصة للتعلم والنمو في كل حدث.
المهارات المفيدة الأخرى التي يمكن تطويرها
- مهارات العمل الجماعي
- التعاطف والذكاء العاطفي
- المرونة
- حل المشكلات من خلال التعلم القائم على المشاريع
طرق تعليم ريادة الأعمال للطلاب:
الطلاب الذين يمكنهم التفكير بشكل إبداعي وناقد، قادرون على حل المشكلات بشكل أسرع وأكثر فعالية من منافسيهم، مما يساعدهم على الاستعداد لتحديات الحياة. يمكنك بدء هذه العملية بتوجيه طلابك نحو تغيير عقليتهم. إليكم بعض الأفكار:
الوقوف والتحدث أمام الفصل لا ينبغي أن يكون تجربة مرهقة للأعصاب، بل فرصة لعرض الأفكار، وإلقاء بعض الكلمات أمام الجمهور، وممارسة مهارات الاتصال.
عند تكوين مجموعة لمشروع ما، شجعهم على التفكير فيه على أنه شركة ناشئة حيث يلعب الجميع أدوارًا مهمة في نجاحها، وكلما كانت الدرجة التي يحصلون عليها في المشروع أفضل، كان المشروع أكثر ربحية.
علم الطلاب كيفية البحث في الأدوات التي يستخدمها رواد الأعمال، مثل منصات التمويل الجماعي، والمؤتمرات عن بعد ، ومنصات بناء المواقع، بالإضافة إلى موقع يوتيوب وغيره من مواقع التوعية والشبكات الاجتماعية. علمهم أن تنمية الجمهور تشبه إلى حد كبير تنمية قاعدة العملاء.
استدعِ متحدثين إلى الفصل الدراسي، ولكن شجع الطلاب على التفكير فيهم كشركاء تجاريين، ويأتون إلى غرفة الاجتماعات لمناقشة الأفكار ومشاركتها لتحقيق النجاح. إذا تمكن الطلاب من فهم أن الضيف موجود لفتح أفاق وفرص لهم، وليس لمجرد الوقوف والتحدث إليهم، فقد يكونون أكثر ميلا للتفاعل معه.
محاكاة الأعمال: أفضل طريقة للبدء
أين أفضل مكان لجعل الطلاب يفكرون بطريقة ريادية أكثر من وضع محاكاة تجمع بين التقنية المألوفة والسيناريوهات الفريدة؟ سيُطلب من الطلاب اتخاذ قرارات حاسمة، وتحليل نقاط البيانات المختلفة، وإدارة العواقب المحتملة لقراراتهم.
تم تصميم محاكاة الأعمال للطلاب الأكبر سنًا، ربما في مرحلة الجامعة، أو للطلاب الذين يتابعون دراسات مهنية للتنمية المهنية المستدامة. ومع ذلك، يمكن للطلاب الأصغر سنًا أيضًا الوصول إلى محاكاة تختبر مهاراتهم القيادية، ومهارات اتخاذ القرار، ومهارات الاتصال
من المشاكل إلى الحلول: بناء منصة للتغيير
يحب الناس من جميع الأعمار الشكوى، لكن الطلاب يبرعون في ذلك بشكل خاص. بداية من نوبات الغضب عند الأطفال في الروضة إلى المسيرات المنظمة لطلاب الجامعات المتحمسين، هناك منصة للشكاوى في جميع مستويات التعليم. هل هذا سيء للغاية؟ الشكاوى هي معلومات حول الأمور التي لا يتم القيام بها بالطريقة التي يمكن أن تكون عليها. إنها الخطوة الأولى لإحداث التغيير
عندما يشعر الطلاب بأنهم يُسمع لهم، يكونون أكثر ميلا للابتكار ومشاركة أفكارهم. استخدم هذه الأفكار لبناء منصة للتغيير في مؤسستك التعليمية.
إنشاء صندوق حلول – يمكن للطلاب كتابة الشكاوى وإسقاطها في الصندوق والاستماع إلى مشاعرهم بشكل منتظم. افتح مناقشة حول الشكاوى واسأل الطلاب عن حلولهم. دعهم يعرفون أنهم جزء مهم من إحداث التغيير وأن قيادة التقدم ليست مجرد مهمة المعلمين
Student Shark Tank – هذا نموذج يعرفه العديد من الطلاب، بعد أن شاهدوا Shark Tank أو Dragon’s Den وربما ألهمتهم لإنشاء منتج أو خدمة خاصة بهم. شاهد بعض المقاطع مع طلابك حتى يفهموا التنسيق، ثم امنحهم بعض الأسبوع لإعداد فكرتهم، إما بمفردهم أو في مجموعات، واستضافة حدث خاص لـ Shark Tank. على طول الطريق، قم بتعليمهم كيفية الاستثمار والترويج والعرض والمساهمة، حتى يتمكنوا من فهم احتياجات وأهداف هذا التمرين.
TEDx – أصبح هذا أحد أفضل منصات سرد القصص في العالم، حيث يشارك الأشخاص من جميع الخلفيات المختلفة قصصهم ودروسهم. هناك طلاب في فصلك الدراسي لديهم قصص يروونها، لكنهم قد يحتاجون إلى بعض التشجيع. قم باستضافة حدث TEDx المصغر الخاص بك وقم بتعزيز قدرات سرد القصص لدى رواد الأعمال الشباب المحتملين
التعليم لا يعلم ريادة الأعمال بشكل منهجي كيف نغير ذلك
إنها وظيفتك كمعلم أن تكسر القواعد التقليدية للتعليم ، حيث يخبر المعلمون الطلاب بالمعلومات، ومن واجبهم أن يتذكروها أو يطبقوها. إن التعليم التقليدي ببساطة لا يفضي إلى سلوك ريادة الأعمال، لأنه يقيس جميع الطلاب بنفس العصا ويطلب منهم أن يتعلموا بطاعة وأن يفكروا بنفس الطريقة التي يفكر بها الآخرون. من خلال تطبيق هذا المقال، فإنك في طريقك إلى كسر هذا النمط الذي لا يعزز الإبداع وحل المشكلات.
